النهار
الجمعة 12 سبتمبر 2025 08:29 مـ 19 ربيع أول 1447 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
وكيل وزارة الصحة بالفيوم تجري جولات مفاجئة على المنشآت الطبية لمتابعة سير العمل اجتماع موسع بسفاجا لبحث حلول تكدس الشاحنات بشوارع المدينة ”أوقاف الغربية” تطلق قافلتين دعويتين للواعظات حول ”منهج النبي في تقويم السلوك وتربية الأولاد” مدير فرع الغربية للتأمين الصحي يتفقد المجمع الطبي بطنطا.. ويؤكد: هدفنا تحسين الخدمات وتلبية احتياجات المرضى ”بيطري البحيرة”: ضبط 36 طن سمك ماكريل وكبدة فاسدة خلال حملة مكبرة بكفر الدوار جنوب الدلتا لتوزيع الكهرباء تختتم برامج تدريبية لتأهيل الكوادر ورفع كفاءة العاملين ابراهيم بشاري : خطاب الرئيس السيسي أمام قمة البريكس الاستثنائية حمل رؤية مستقبلية شاملة تداعيات آلية الزناد على مستقبل التفاوض النووي وصول أوكلاند سيتي النيوزيلندي إلى القاهرة لمواجهة بيراميدز الأحد كيف تقود أمريكا سياستها التجارية ضد تحالفات دول الجنوب؟ صحيفة إسرائيلية تفجر مفاجأة في استطلاع رأي.. دولة الاحتلال قد تشن حرباً في أي وقت وضد أي دولة أبعاد دور الوساطة المصرية في البرنامج النووي بين إيران والوكالة الدولية للطاقة الذرية

تقارير ومتابعات

الصحة: تدريب 891 ألفًا و603 من الكوادر الطبية خلال خمس سنوات لرفع كفاءتهم المهنية

حسام عبدالغفار
حسام عبدالغفار

أعلنت وزارة الصحة والسكان تنفيذ خطة شاملة لتنمية الموارد البشرية في القطاع الصحي، خلال الفترة من عام 2020 وحتى منتصف عام 2025، من خلال برامج تدريبية موسعة استهدفت جميع العاملين في التخصصات الطبية والفنية والإدارية. ويأتي ذلك في إطار استراتيجية الدولة للنهوض بمنظومة الرعاية الصحية ورفع كفاءة مقدمي الخدمة في مختلف محافظات الجمهورية.

وأوضح الدكتور حسام عبدالغفار، المتحدث الرسمي باسم وزارة الصحة والسكان، أن إجمالي البرامج التدريبية التي تم تنفيذها خلال هذه الفترة بلغ 24 ألفًا و131 دورة تدريبية، استفاد منها 891 ألفًا و603 متدربين، مشيرًا إلى أن البرامج التدريبية شملت قطاعات متعددة، من بينها: قطاع تنمية المهن الطبية، وقطاع الرعاية الأولية وتنمية الأسرة، وقطاع الطب العلاجي، وقطاع الطب الوقائي.

وأضاف عبدالغفار أن برامج التعليم الطبي المستمر شهدت مشاركة أكثر من 10 آلاف مرشح في 164 مؤتمرًا علميًّا داخل مصر وخارجها. كما تم تنفيذ برامج نوعية، من أبرزها برنامج "المدرب المحترف" الذي نُفِّذ في 7 دورات تدريبية شارك فيها 174 مرشحًا، وبرنامج "Clinical Competence BOOTCAMP" بالتعاون مع شركة أسترازينيكا.

كما عقدت الوزارة شراكات مع عدد من المؤسسات الرائدة، منها: شركة "ميرك ليميتد – مصر"، والهيئة العامة للاعتماد والرقابة الصحية، والأكاديمية الوطنية للتدريب، وجامعة القاهرة، وأكاديمية ناصر العسكرية.

وفي مجال التمريض، أوضح عبدالغفار أن الوزارة قامت بتدريب 82 ألفًا و848 من أعضاء هيئة التمريض على رأس العمل في المستشفيات، و13 ألفًا و562 ممرضة في وحدات الرعاية الأولية. كما شملت جهود تطوير التمريض تنفيذ 529 دورة تدريبية تخصصية استفاد منها 13 ألفًا و421 متدربًا في مجالات مثل العناية المركزة والطوارئ، و298 دورة تدريبية استفاد منها 7 آلاف و468 متدربًا في الخدمات التمريضية، بالتعاون مع منظمة الصحة العالمية، فضلًا عن تنفيذ 500 تدريب خاص بالإنعاش القلبي الرئوي.

من جانبه، قال الدكتور محمد عبد الفتاح، رئيس قطاع تنمية المهن الطبية، إن القطاع أطلق خطة طموحة لتأهيل معلمات التمريض ومديرات المدارس، حيث تم تدريب أكثر من 120 معلمة حتى الآن، ضمن خطة تستهدف 800 معلمة خلال ثلاث سنوات. كما تم تنفيذ دورات تخصصية لتنمية مهارات العاملين في 13 معهدًا فنيًّا صحيًّا، شملت مجالات التعليم القائم على الجدارات، وتطوير المناهج، والإدارة التعليمية.

وأشار عبد الفتاح إلى أن الوزارة قامت بإيفاد خمسة كوادر طبية لدراسة دبلوم التعليم الطبي، بالتعاون مع جامعة قناة السويس وجامعة ماستريخت الهولندية، كما تم توقيع بروتوكول تعاون مع شركة "داتا فلو" للتحقق من شهادات الخريجين.

وأكد عبد الفتاح أن الوزارة تواصل جهودها لتطوير القدرات البشرية وفقًا لمعايير الجودة والتطور العلمي، من خلال شراكات دولية، وتحول رقمي مستمر، وبرامج تدريبية تواكب احتياجات النظام الصحي المصري، وتعزز قدرته على الاستجابة للتحديات الراهنة والمستقبلية.

موضوعات متعلقة