النهار
الإثنين 23 مارس 2026 05:27 مـ 4 شوال 1447 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
مصرع شخص وإصابة واثنين آخرين في تصادم موتوسيكل بسيارة ملاكي بالفيوم استبعاد ساليبا من معسكر فرنسا لهذا السبب حملات تموينية مكثفة بالمحلة تسفر عن 20 مخالفة وضبط دقيق وخبز مدعم ٢٦ مارس بمشاركة دولية واسعة.. مؤتمر معهد الأورام بجامعة المنوفية يناقش أحدث العلاجات ويعزز التكامل الصحي ودعم صحة المرأة بعد عرضه بأيام ..خالد دياب يكشف عن أهم أسباب نجاح فيلم برشامة ” تفاصيل ” إلغاء وليس إقالة ..نهاية مسمى لجنة التخطيط في الأهلي مجموعة روتانا تعلن إلغاء حفل راشد الماجد بالرياض.. وتعلق: تمنياتنا للفنان بالشفاء العاجِل وصول «فالاريس دي إس 12» إلى مصر لبدء حفر 4 آبار غاز جديدة في البحر المتوسط بأكثر من 23 مليون جنيه.. ”برشامة ” يتجاوز التوقعات ويحقق أعلى ايراد يومي بتاريخ السينما المصرية البيت الفني للفنون الشعبية والاستعراضية يتألق بحفل ضخم من توقيع مصطفى حجاج وفرقة رضا علي مسرح البالون تعليم القليوبية تعلن جدول امتحانات مارس.. البداية بعد إجازة العيد مباشرة ضبط الأسواق بالقليوبية.. مخالفات متنوعة في المخابز والأنشطة التجارية تحت المجهر

سياسة

القوى العاملة بالنواب تواصل مناقشة مشروع قانون العمل الجديد الأسبوع المقبل

تعقد لجنة القوى العاملة بمجلس النواب، برئاسة النائب عادل عبد الفضيل، رئيس اللجنة سلسلة من الاجتماعات الحاسمة لمناقشة مشروع قانون العمل الجديد المقدم من الحكومة، حيث يهدف الاجتماع إلى الانتهاء من مناقشة المشروع والمراجعة النهائية لمواد القانون، تمهيدًا لإعداد تقرير اللجنة وعرضه على المجلس.

ومن المقرر أن تعقد اللجنة 6 اجتماعات خلال الأسبوع المقبل لاستكمال مناقشة مواد مشروع قانون العمل، حيث ستتم مناقشة المواد المتعلقة بالعقوبات، بالإضافة إلى بعض المواد المؤجلة لضبط الصياغة.

كما ستتناول اللجنة أيضا في اجتماعاتها مناقشة موقف صناديق وزارة المالية، فضلاً عن قضايا ترقيات الوظائف القيادية بالوزارة.

ومن جانبه، قال النائب عادل عبد الفضيل، رئيس اللجنة، إن اللجنة عقدت العديد من الجلسات المكثفة خلال الفترة الماضية لمناقشة مواد مشروع قانون العمل بتفصيل، والاستماع إلى مختلف وجهات النظر، وذلك بهدف الخروج بمشروع قانون متكامل يحقق التوازن بين حقوق العامل وصاحب العمل ويخدم المصلحة العامة، حيث إن اللجنة تحرص على وضع الضمانات اللازمة لحماية حقوق العمال وتوفير بيئة عمل آمنة، كما تضمن أيضًا التزام العامل بواجباته، مما يحقق التوازن بين الطرفين في العملية الإنتاجية.

موضوعات متعلقة