النهار
الجمعة 31 أكتوبر 2025 01:22 مـ 9 جمادى أول 1447 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
هدى طهيو : قمة الاستثمار العربي الإفريقي والتعاون الدولى فى الدورة 28 .. تمثل فرصة كبيرة للتواصل... البرلمان العربي يكرم رجل الأعمال الإماراتي محمد أديب حسن حجازي بوسام ”رواد التنمية” لدوره الرائد فى مجال التنمية المستدامة، ويقدم له الشكر... جامعة المنوفية تنظم سلسلة ندوات توعوية ضمن فعاليات اسبوع الدعوة الإسلامية لتوعية الشباب الجامعي تحت ”شعار الايمان في عصر العلم” محافظ أسيوط يعلن عن ضبط لحوم غير صالحة للاستهلاك الآدمي وتحرير أكثر من 400 محضر لضبط الأسعار والأسواق والمخابز 3 شقيقات ماتوا حاضنين بعض.. التصريح بدفن ضحايا انهيار سقف خلال نومهم في قنا محافظ أسيوط: احتفال مدارس المحافظة بافتتاح المتحف المصري الكبير يعكس وعي طلابنا بتراثهم العريق محافظ أسيوط: استرداد 84 فدان و4168 متر مربع خلال تنفيذ 55 قرار إزالة ضمن المرحلة الثالثة من الموجة 27 محافظ أسيوط يجري مقابلات لاختيار رؤساء قرى جدد لتمكين الشباب والمرأة لتحقيق التنمية المستدامة الكشف على 1479 مواطنًا خلال قافلة طبية مجانية بأسيوط محافظ الدقهلية يهنئ منتخب مصر لكرة اليد لبلوغه نهائي كأس العالم تحت 17 سنة محلات الملابس قنابل موقوتة أسفل العقارات السكنية تهدد حياة المواطنين دون رقابة من المسؤلين مواعيد مباريات اليوم الجمعة 31-10-2025 والقنوات الناقلة

حوادث

عقوبات تأديبية لـ7 موظفين بقطاع المعاهد الأزهرية لمخالفات مالية والبراءة لـ13

 

عاقبت المحكمة التأديبية لمستوى الإدارة العليا، رئيس خزينة بقطاع المعاهد الأزهرية سابقا بغرامة تعادل ضعفى الأجر الأساسى الذى كان يتقاضاه وقت خدمته، وغرمت رئيس خزينة بمديرية أمن القاهرة حاليا وسابقا بمجمع البحوث الاسلامية بغرامة تعادل خمس أضعاف اجره الذى كان يتقاضاه، وخصمت أجر 15 يوم من المحال الرابع، كما غرمت ٣ محالين بغرامات مختلفة، وأجلت الترقية لمدة سنتين للمحال السابع، وذلك لارتكابهم مخالفات مالية تمثلت فى صرف مكافآت خاصة بالعاملين بقطاع المطابع الأزهرية دون توكيلات من العاملين بالمخالفة للوائح.

 

كما برأت المحكمة 13 محالا من التهم المنسوبة اليهم وتمثلت فى صرفهم مكافأة لشيخ الأزهر السابق دون وجه حق، وانقضت الدعوى التأديبية لمحاليين بالوفاة .. صدر الحكم برئاسة المستشار محمد ضياء الدين نائب رئيس مجلس الدولة

وأكدت المحكمة فى أسباب حكمها، بأنها ثابت يقينا لديها بأن المحالين قاموا بصرف مكافأت خاصة بالعاملين بقطاع المطابع الأزهرية دون توكيلات منهم بالمخالفة للقانون، كما استلموا قيمة المكافآت الخاصة بالعاملين بمجمع البحوث ووقعوا بأسمائهم، ولم يتتبعوا الإجراءات المالية فى توزيع هذه المكافآت بعد استلامها، فضلا عن عدم إعداد كشوف توضح نصيب كل عامل من هذه المكافآت.

وتناولت المحكمة المخالفة الثابتة فى حق المحال السابع والتى تمثلت فى احتفاظه بمبلغ 26 ألف جنيه من قيمة استمارات المكافآت دون مبرر مقبول، وعندما اكتشف العمال أن المكافآت الموزعة عليهم أقل من الحقيقة، سارع المحال السابع بالاشتراك مع الثامن فى إحضار مبلغ 26 ألف جنيه لتوزيعه على العاملين كجزء متبقى لهم عن المكافآت المستحقة لهم.

وأضافت المحكمة بأن أطمئنت عقيدتها من براءة المحالين الـ13  والذى نسب لهم مخالفة صرف مكافآت لشيخ الأزهر السابق بلغت قيمتها ما يزيد عن 200 ألف جنيه دون وجه حق، وبررت المحكمة بأن هذه المخالفة منتفيه فى حقهم، لأن الثابت من كتاب الدورى الصادر من شئون مجلس الوزراء والذى يحظر صرف إصدار رؤساء الجهات والهيئات والمصالح قرارات تقرر لهم مزايا مادية او تعويضات وحوافز، فقط يكون ذلك من اختصاص السلطة الأعلى وفقا للتدرج الإدارى، ولما كان شيخ الأزهر جمع الاختصاصات المقررة للوزير وهو الذى يمثل الأزهر والسلطة الإدارية، لذلك صرف مكافأت له لا يعتبر مخالف للقانون، لذا رأت المحكمة من الإنصاف تبرئة هؤلاء المحالين لعدم ارتكابهم مخالفات تخالف الكتاب الدورى أو اللوائح والقوانين