النهار
الأربعاء 18 يونيو 2025 10:41 مـ 21 ذو الحجة 1446 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
فينيسيوس يقود تشكيل ريال مدريد ضد الهلال في كأس العالم للأندية بسبب الحرب| تأجيل افتتاح المتحف الكبير للربع الأخير من العام الجاري.. ومصدر بالجيزة يكشف لـ«النهار» تفاصيل الاستعدادات النهائية بمشاركة عمر مرموش.. مانشستر سيتي يفوز بثنائية نظيفة ضد الوداد البحث عن الاكتفاء الذاتي في زمن التوترات الأقليمية الولايات المتحدة تنقل 30 طائرة عسكرية إلى أوروبا مع تزايد التوقعات بمهاجمة إيران الأهلي يعلن غياب طاهر محمد طاهر في مباراتي بالميراس وبورتو الكرداني يعلن القائمة المبدئية لمنتخب السلة استعدادًا لمعسكر بطولة الأفروباسكت في عيد ميلاد ” روقة السينما المصرية ”الفنانة نورا ٦ أعمال جمعتها بزوج أختها نور الشريف.. وتربعت علي عرش دراما السبعينيات... «البريد» يُطلق خدمة توصيل مستندات التجنيد بالتعاون مع إدارة التجنيد والتعبئة وكالة فارس : حديث الإعلام الإسرائيلي حول تحديد مكان المرشد واستهدافه عار عن الصحة ليفربول يعير حارسه جاروس إلى أياكس لمدة موسم بعد تجديد عقده مانشستر سيتي يتفوق بثنائية على الوداد في الشوط الأول

المحافظات

محافظ كفرالشيخ: عقد لجنة اختيار المتقدمين للالتحاق بالبرامج التدريبية لمركز تدريب التنمية المحلية بسقارة

تنفيذًا لتوجيهات اللواء دكتور علاء عبدالمعطي، محافظ كفرالشيخ، عُقدت لجنة اختيار المتقدمين للالتحاق بالدورات التدريبية التي ينظمها مركز تدريب التنمية المحلية بسقارة، برئاسة الدكتور عمرو البشبيشي، نائب محافظ كفرالشيخ، واللواء محمد شوقي بدر، السكرتير العام للمحافظة، اليوم الأربعاء، بمركز إستدامة للتدريب والتطوير، بهدف اختيار الكفاءات الإدارية وتأهيل القيادات المحلية ضمن خطة الدولة لبناء كوادر بشرية قادرة على مواكبة متطلبات التطوير المؤسسي، وذلك بعضوية كلٌ من بدر زيدان، مدير عام الشؤون القانونية بديوان عام المحافظة، وعادل البيلي، مدير الموارد البشرية، وأحمد عبدالعليم، المشرف العام على مركز استدامة للتدريب والتطوير، حيث أجرت اللجنة مقابلات مع 28 من العاملين بالديوان العام والمراكز والمدن، المتقدمين لثلاثة برامج تدريبية تشمل: برنامج رؤساء المدن والأحياء، وبرنامج تأهيل القيادات النسائية، وبرنامج رؤساء الإدارات المركزية، وذلك بعد اجتيازهم اختبارًا تحريريًا تمهيديًا.
ويأتي هذا ضمن نهج محافظة كفرالشيخ في الدفع بالقيادات الشابة المؤهلة، وضمان الشفافية والحيادية التامة في إتاحة الفرص التدريبية، بما يُسهم في بناء جهاز إداري كفء ومتطور يخدم المواطن ويحقق أهداف التنمية المستدامة.