النهار
الخميس 8 أكتوبر 2026 02:20 صـ 24 ربيع آخر 1448 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
الجازولية تجري بروفاتها في النمسا استعداداً لعدد من الحفلات الصوفية رئيسا أذربيجان وروسيا يعربان عن ارتياحهما لمستوى تطور العلاقات بين البلدين من غادة عبد الرازق إلى تحية كاريوكا.. حكايات زيجات النجمات بين الحقيقة والشائعات مصدر لـ«النهار»: ابتعاد ساويرس عن «الجونة» تحول مؤسسي منطقي.. ولو كانت هناك أزمة لأُلغيت الدورة محمد الشاذلي: أكاديمية توتي تتماشى مع سياسة الدولة لاكتشاف المواهب.. وصلاح موجود في معسكر نوفمبر بالفيديو| بعد تصريحاتها بحفلها في الساحل .. هل تنازلت شيرين عبدالوهاب عن لقب صوت مصر ؟ عبر «نافذة على فلسطين».. مهرجان الجونة يواصل دعم السينما الفلسطينية للعام الرابع من السعودية إلى هوليوود.. فيلم «مسألة حياة أو موت» يبدأ رحلة الأوسكار في دقائق.. نفاد تذاكر حفل فضل شاكر في موسم الرياض وإضافة ليلة جديدة «عضته من ودنه».. التفاصيل الكاملة لواقعة مشاجرة محامٍ وسيدة بالمنوفية بعد شكاوى الأهالي.. تموين القليوبية تتابع مستودعات البوتاجاز وتدفع بسيارات إضافية داليدا بعيون مختلفة.. «قلبي مليان بحكايات» يختتم عروضه في الهناجر

المحافظات

تغييرات في قيادات الصحة في الأقصر.. تعيين ”حفني” مديرا لـ الزينية وعبدالباسط لـ القرنة

اصدر الدكتور السيد احمد عبد الجواد وكيل وزارة الصحة بالأقصر عدة قرارات تستهدف الارتقاء بأسلوب العمل وتطويره بما يؤدي لتحسين جودة الخدمات الطبية المقدمة في كافة المؤسسات الصحية في كافة انحاء المحافظة .

شملت القرارات التي اصدرها وكيل وزارة الصحة بالأقصر قبل مرور شهر علي توليه منصبه في اسرع حركة تغييرات تشهدها مديرية الصحة بالأقصر ، شملت تغييرات في مواقع قيادية هامة ، حيث تمت الاطاحة بعدد من قيادات الصحة داخل ديوان المديرية وفي الإدارات الصحية بالمدن وجري استبدالهم بعناصر تتميز بالكفاءة والدقة والاجتهاد .

تضمنت القرارات  تكليف  كلا من الدكتور عبد الباسط إدريس مديرا لإدارة مدينة القرنة الصحية والدكتور  مصطفي حفني مديرا لإدارة مدينة الزينية الصحية.

كما قرر وكيل وزارة الصحة بالاقصر تكليف الدكتور طه عبد العزيز للعمل مديرا لإدارة مكافحة العدوى والدكتور هابيل فرج الله مديرا لادارة التخطيط .

وطالب وكيل وزارة الصحة بالاقصر مديري الادارات وقيادات القطاع الطبي بالمحافظة ببذل المزيد من الجهد لتحسن جودة الخدمات المقدمة المواطنين والارتقاء بمستوي العمل مشيرا الي انه لا مكان للمقصرين في عملهم وان حركة التغييرات القادمة قد تطال اي مسئول غير مخلص في عمله  ولا يراعي ضميره