النهار
الأحد 29 مارس 2026 04:16 صـ 10 شوال 1447 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
قيادة ميدانية ورؤية متجددة.. أكاديمية الفنون بالإسكندرية تعيد رسم ملامح التطوير المؤسسي الخصوص تحت المراقبة.. نائب المحافظ تشدد علي الإنضباط في الأسواق والمحال محافظ الفيوم يتابع التزام المحال التجارية والمطاعم بمواعيد الغلق الجديدة تنفيذًا لقرار مجلس الوزراء.. استجابة مواطني الإسكندرية لغلق المحال التجارية مبكرًا ”الأجهزة التنفيذية والأمنية تشن حملة لضبط الإنضباط بالمحال والأسواق” لا تهاون بعد دقات التاسعة.. محافظ القليوبية يقود حملات ميدانية لإغلاق المحال المخالفة نقابة الصحفيين تدين اغتيال 3 صحفيين لبنانيين في جزين: جريمة حرب مكتملة الأركان وإرهاب دولة ممنهج أسامة شرشر يؤكد : السيسي هو الرئيس العربي والإسلامي الوحيد الذي زار دول الخليج أثناء الحرب.. وبيان مجلسي النواب والشيوخ تأخر ..... جامعة أسيوط تطفئ الأنوار في “ساعة الأرض” دعماً للاستدامة البيئية مدير أمن قنا ومدير المباحث يتابعان بدء تنفيذ قرار غلق المحال التجارية بالمحافظة محافظ الإسكندرية يتفقد حي منتزه أول لتصدي لمظاهر العشوائية والتعديات التزام واسع بقرار غلق المحال في كفرالشيخ بدءًا من التاسعة مساءً

تقارير ومتابعات

المطالبة بإنشاء هيئة مستقلة لإعداد الوزراء والقيادات البديلة

د. عبد الرحيم ريحان
د. عبد الرحيم ريحان
قال الدكتور عبدالرحيم ريحان مدير عام البحوثوالدراسات الأثرية بوزارة الدولة للأثار إنه في ظل التخبط الذي نعيش فيه عندتشكيل وزارة جديدة ناتج عن عدم وجود قيادات مؤهلة معروفة للمناصب الوزارية ينبغيعلى الجهات المعنية للخروج من هذه الأزمة الحقيقية إنشاء هيئة مستقلة مهمتهاتجميع السيرة الذاتية عن كل المتقدمين للحصول على مناصب وزارية أو محافظين أومناصب قيادية في مواقع مختلفة من جامعات وهيئات.وأوضح ريحان - في تصريح له اليوم الأربعاء - أنه على تلك الهيئة القيامبالتحريات اللازمة عن هؤلاء الأشخاص وسلوكهم وعلاقاتهم وأنشطتهم المختلفة داخلمصر وخارجها ودراسة سابقة أعمالهم وخبرتهم في مجال التخصص وطبيعة علاقاتهم معالمحيطين بهم ومتابعة ذلك بشكل مستمر مع إعدادهم وتأهيلهم إداريا بدورات مستمرةلأن مشكلة مصر أساسا في سوء الإدارة.وأضاف على الهيئة أيضا إعداد قيادات بديلة صف ثاني وثالث في كل الوزارات بحيثيكون هناك قيادات وقيادات بديلة توفر الجهد والتخبط وربما العشوائية في اختيارالوزراء والمحافظين والقيادات ويضاف لهذه الهيئة متابعة عمل الوزراء داخل الوزارةبعد تشكيلها وكذلك المحافظين والقيادات وتقرير مدى صلاحيتهم للاستمرار وبهذاسيكون اختيار الوزراء والقيادات قائم على المنهج العلمي العملي ولا يخضع لهوىالأشخاص سواء رئيس الجمهورية أو رئيس الوزراء أو أي ائتلاف أو حزب معين في اختيارالمعروفين لديه أو أهل الثقة لديه.