النهار
الثلاثاء 24 فبراير 2026 11:46 صـ 7 رمضان 1447 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
«إندرايف» تتبرع بـ5000 كرتونة رمضان بالتعاون مع مصر الخير «بنيان» تحقق 2 مليار جنيه صافي ربح في 2025 بنمو قوي في الإيرادات تعرّف على أحداث الحلقة الخامسة من مسلسل «رأس الأفعى» مصر والسعودية تعززان الشراكة الثقافية.. لقاء يجمع وزيرة الثقافة وتركي آل الشيخ لإطلاق مشروعات فنية كبرى رحلة لجماهير الثغر.. لمساندة الاتحاد السكندري أمام بتروجيت..الأربعاء المقبل وزيرة التنمية المحلية والبيئة تتابع مع محافظ البحر الأحمر عدداً من الملفات الخدمية والمشروعات التنموية بارزاني لمبعوث الرئيس الأمريكي: نؤيد ترشيح رئيس حكومة للعراق يلتزم بالدستور فلسطينية تشيد بـ«أصحاب الأرض»: عمل مصري نقل وجع غزة بصدق وإتقان استشاري الامن القومي الدكتور مدحت الشريف يفند دعوة السفير الامريكي بأعادة رسم خريطة الشرق الأوسط ويصفها بمحو 6 دول عربية محمد هلوان يكتب| «رأس الأفعى» يكشف المستور.. لماذا أربك المسلسل سردية الإنكار الإخوانية؟ جريمة صامتة في العبور.. تفاصيل العثور على جثة داخل أسانسير مصنع للمنسوجات رفض الخطبة يتحول لمأساة.. تفاصيل مصرع فتاة علي يد شاب بالخصوص

المحافظات

حركة تنقلات واسعة في محليات المنوفية

محافظ المنوفية الدكتور أحمد شيرين فوزي
محافظ المنوفية الدكتور أحمد شيرين فوزي

 

 أصدر الدكتور أحمد شيرين فوزى محافظ المنوفية، حركة تغيرات موسعة بالمحليات  شملت معظم رؤساء مدن المحافظة بالقرار رقم 233 لسنة 2014.
تضمن القرار ندب كل من اللواء عبدالسلام عبدالبارى رئيسا للوحدة المحلية لمركز ومدينة بركة السبع، والمهندس علاء فهمى يوسف رئيسا للوحدة المحلية لمركز ومدينة قويسنا، وطارق محمد الوراقى رئيسا للوحدة المحلية لمركز ومدينة الباجور، والعميد حاتم عباس السبع رئيسا للوحدة المحلية لمركز ومدينة أشمون، وأحمد أحمد شرباش رئيسا لحى شرق شبين الكوم.
ومن جانبه اكد المحافظ على  أن الحركة تهدف لتنشيط العمل بالوحدات المحلية والدفع بالقيادات المناسبة لكل مركز ومدينة والتى تستطيع تلبية رغبات المواطنين، موضحا أنه أصدر تعليمات مشددة لكل رؤساء الوحدات المحلية بالعمل الميدانى وعدم انتظار المشكلات حتى تقع، بل استباقها وتقديم الحلول اللازمة.
ووعلى الصعيد الاخر شدد "شيرين فوزى على رؤساء المجالس الجدد بان من يتقاعس عن أداء دوره سيتم عزله فورا، وأن معيار التقييم خلال المرحلة هو مدى رضا المواطن عن الأداء ومدى تواجد المسئول وسط المواطنين وتقديمه الحلول لمشاكلهم"، مشيرا إلى أن هذه المرحلة تتطلب من الجميع العمل الجاد والتفانى فى خدمة الوطن نظرا لدقة المرحلة وخطورتها فى مستقبل الوطن.