النهار
الأربعاء 11 نوفمبر 2026 04:34 مـ 30 جمادى أول 1448 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
هشام عز العرب: البنك التجارى الدولى يستهدف 80 مليار جنيه أرباحاً سنوية نبيل فهمي: 250 ألف كفاءة صحية عربية مهاجرة تمثل رصيدًا مهمًا لدعم وتطوير النظم الصحية بعد 25 عامًا من الغياب.. سميرة سعيد تجمع نادر عبد الله وعمرو مصطفى في «كِبِرت وخِبت» محامي أسرة النرجس: المحكمة لم تستلم التقرير الطبي للمتهم «البحيرة للكهرباء» تحرر 198 ألف محضر سرقة تيار بقيمة 1.38 مليار جنيه خلال عام وادى الفروسية بوزارة الداخلية يستضيف البطولة الدولية لقفز الموانع تغييرات جديدة في قيادات مصر العليا للكهرباء.. 3 أسماء تتولى مناصب مهمة جامعة المنوفية تخطط لتفعيل مركز زراعة الأعضاء وزراعة الكبد والكلى «جنوب القاهرة للكهرباء» تبحث خفض الفقد ومواجهة سرقات التيار وتطوير الشبكات كابل كهرباء رئيسي مكشوف وسط القمامة يثير مخاوف كارثة في أبوزعبل وفاة ضحية حادث الوليد الحلاني في بيروت.. توقيف نجل عاصي الحلاني واستمرار التحقيقات المصرية لنقل الكهرباء توقع عقداً مع شركة XD-EGEMAC لتنفيذ أعمال تدعيم الشبكة الكهربائية بمنطقة برنيس

سياسة

وزير الشؤون البرلمانية: متابعة تنفيذ قرار العمل عن بعد مستمرة

المستشار هاني حنا
المستشار هاني حنا

أكد المستشار هاني حنا، وزير شئون المجالس النيابية، أن الوزارة تتابع تطبيق قرار العمل عن بعد الصادر من رئيس مجلس الوزراء، حيث باشر العاملون في إدارات الوزارة المختلفة مهامهم "عن بُعد" باستخدام الوسائل الإلكترونية المؤمنة ونظم التراسل الحكومي المعمول بها، وفقًا للكتاب الدوري الصادر عن مجلس الوزراء.

وأضاف الوزير أن تنفيذ القرار يشمل أيضًا إجراءات صارمة لترشيد الإنفاق العام، حيث تم توجيه جميع الإدارات بخفض استهلاك الطاقة بنسبة لا تقل عن 50%، بما يشمل الكهرباء والوقود والغاز الطبيعي، مع فصل مصادر الطاقة فور انتهاء ساعات العمل الرسمية.

وأشار حنا إلى أن الوزارة ستجري متابعة دقيقة ويومية لمعدلات استهلاك الطاقة، وإعداد تقارير دورية تُرفع إليه للتأكد من الالتزام الكامل بالقرار، مع تطبيق قواعد المساءلة القانونية على أي إخلال بهذه الضوابط.

ويأتي القرار، الذي يُطبق لمدة شهر، في إطار حرص وزارة شئون المجالس النيابية على تنفيذ توجهات الدولة الرامية إلى الحفاظ على الموارد العامة وتخفيف الأحمال، مع ضمان أعلى معدلات الكفاءة في إنجاز المهام الوظيفية.