النهار
السبت 14 مارس 2026 06:03 مـ 25 رمضان 1447 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
ماذا يعني إرسال جنود المارينز إلي جزر إيرانية؟ كيف ردت إيران على استهداف أمريكا لجزيرة خارك؟ كيف تقرأ روسيا الحرب الأمريكية الإسرائيلية على إيران؟ هل تؤثر روسيا في مسار الحرب الأمريكية الإسرائيلية الإيرانية؟ شراكة استراتيجية بين جمعية الجراحين المصرية و«أدويا» لتطوير التعليم الجراحي ودعم الأطباء الشباب عاجل.. إحالة مديرة الطفولة والأمومة بمنطقة المعادي الطبية للتحقيق الفوري كوريا الجنوبية: بيونج يانج أطلقت نحو عشرة صواريخ باليستيةباتجاه بحر اليابان ماكرون :السلطات اللبنانية أبدت استعدادها للحوار المباشر مع إسرائيل إعلام لبناني يتحدث عن خلافات بين نواف سلام وردولف هيكل وزير التخطيط يبحث مع وفد منظمة التعاون الاقتصادي والتنمية تعزيز التعاون المؤسسي ودعم تنفيذ رؤية مصر 2030 وزير الصناعة يستعرض مع «مرسيدس-بنز إيجيبت» فرص توطين صناعة السيارات وتعميق المكون المحلي خطة حكومية لزيادة صادرات الحاصلات الزراعية إلى الخليج وسط طلب متزايد على المنتج المصري

المحافظات

رئيس جامعة المنوفية يؤكد : العمل الجماعي بروح الفريق و التعاون من أهم أسباب نجاح منظومة العمل

أكد الدكتور أحمد القاصد رئيس جامعة المنوفية علي أن العمل بروح الفريق والتعاون من أهم أسباب نجاح منظومة العمل ،مشيرا إلي أن الممارسات الإدارية الإيجابية تسهم بشكل كبير في خلق ثقافة عمل على قدر عال من الجودة والكفاءة والفعالية.

وأضاف القاصد أنه سيتم العمل علي تطوير و تحديث الهيكل التنظيمى للجامعة ، ووضع معيار الكفاءة و جودة الآداء في العمل ضمن أهم معايير إختيار القيادات للوظائف القيادية و الإشرافية بما يحقق زيادة و جودة الفاعلية في الآداء و الإرتقاء بجامعة المنوفية ، والوقوف على الإحتياجات الفعلية للعمالة الحالية و إعادة توزيع الفائض و سد العجز مع مراعاة التوصيف الوظيفى فى حالات التعيين و النقل و الإنتدابات للوظائف الحالية.

وأشار القاصد إلي أن الجامعة في المرحلة القادمة ستسعى إلي إعطاء الكفاءات فرصة لتقود العمل فى الجامعة ، وأن هناك نية لفتح كل الملفات المعلقة بالجامعة وأن العهد الجديد للجامعة سيشهد تغييرا شاملا فى الأداء ،مشيرا إلي أن مكتبه سيكون مفتوحا للجميع