النهار
الأربعاء 10 يونيو 2026 05:26 صـ 24 ذو الحجة 1447 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
معاكسة فتاة تتحول لدماء.. إصابة شاب بطعنات نافذة بكفر شكر ”عايزة أشرب يا بابا”.. كلمات أخيرة لطفلة أنهكها التعذيب قبل أن تلفظ أنفاسها الأخيرة على يد والدها رئيس اتحاد منتجي الدواجن: المصريون يستهلكون 40 مليون بيضة و5 ملايين دجاجةيوميًا نانسي عجرم ونسمة محجوب تحييان حفلاً استثنائياً بالمتحف المصري الكبير * رسمياً.. حسام حسن يعلن قائمة الفراعنة المشاركة في كأس العالم 2026:- شارموفرز تقتحم هوليوود عبر فيلم الرعب العالمي The Mummy فتحي مبروك: حسام حسن يُعيد إحياء مدرسة الجوهري التدريبية مع الفراعنة:- ”نجوم العلوم” يعود في موسمه الثامن عشر بصيغة جديدة تركز على بناء الشركات بحضور أبطاله.. فيلم ”القصص” يحتفل بعرضه الخاص في مصر قبل انطلاقه في دور السينما يوم 17 يونيو ماكرون يمنح بطريرك القدس وسام جوقة الشرف تقديراً لجهوده في تعزيز السلام والحوار بين الأديان سقوط سيدة انتحلت صفة طبيبة وأدارت عيادة تجميل غير مرخصة بالعبور أحمد جمال ورنا سماحة وشاهيناز وإسلام شيندي يحيون خطوبة شقيق الإعلامية يارا أحمد

المحافظات

رئيس جامعة المنوفية يؤكد : العمل الجماعي بروح الفريق و التعاون من أهم أسباب نجاح منظومة العمل

أكد الدكتور أحمد القاصد رئيس جامعة المنوفية علي أن العمل بروح الفريق والتعاون من أهم أسباب نجاح منظومة العمل ،مشيرا إلي أن الممارسات الإدارية الإيجابية تسهم بشكل كبير في خلق ثقافة عمل على قدر عال من الجودة والكفاءة والفعالية.

وأضاف القاصد أنه سيتم العمل علي تطوير و تحديث الهيكل التنظيمى للجامعة ، ووضع معيار الكفاءة و جودة الآداء في العمل ضمن أهم معايير إختيار القيادات للوظائف القيادية و الإشرافية بما يحقق زيادة و جودة الفاعلية في الآداء و الإرتقاء بجامعة المنوفية ، والوقوف على الإحتياجات الفعلية للعمالة الحالية و إعادة توزيع الفائض و سد العجز مع مراعاة التوصيف الوظيفى فى حالات التعيين و النقل و الإنتدابات للوظائف الحالية.

وأشار القاصد إلي أن الجامعة في المرحلة القادمة ستسعى إلي إعطاء الكفاءات فرصة لتقود العمل فى الجامعة ، وأن هناك نية لفتح كل الملفات المعلقة بالجامعة وأن العهد الجديد للجامعة سيشهد تغييرا شاملا فى الأداء ،مشيرا إلي أن مكتبه سيكون مفتوحا للجميع