النهار
الأحد 26 يوليو 2026 12:56 صـ 9 صفر 1448 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
«ناجحات» على شاشات ماسبيرو.. حكايات نسائية تتجاوز السيرة الذاتي الصراع الجيوسياسي القادم.. تركيا وإسرائيل وجهًا لوجه من القرن الأفريقي إلى الساحل انهيار اتفاق السعودية والحوثي يهدد بإشعال القرن الأفريقي صراع أوروبي على رودري.. باريس يدخل المنافسة وريال مدريد يتمسك بالأولوية شوبير يقود قائمة المتألقين.. فيفا يبرز نجوم أفريقيا في مونديال 2026 القاهرة الجديدة تطلق «GoGolfy» للتنقل الذكي داخل كمبوندات «المجتمعات العمرانية» قدرات متقدمة تؤهلها للعالمية.. شراكة بين الإنتاج الحربي وكوريا الجنوبية لتعميق التصنيع المحلي ونقل التكنولوجيا الحديثة| تفاصيل صحة الفيوم تنفي شائعات انقطاع الكهرباء عن مستشفى الرمد مصرع شخصين داخل حفرة أثناء التنقيب عن الآثار بكفر الشيخ مصيف شركة أبو زعبل المطور بجمصة.. الإنتاج الحربي يواصل تطوير الخدمات الاجتماعية والترفيهية للعاملين| تفاصيل كيف تواجه مصر نقص الأدوية المستوردة وتحقيق الأمن الدوائي؟ دون إصابات.. سقوط شجرة على طريق «تلات-الفيوم» والأهالي يناشدون بسرعة رفعها

المحافظات

رئيس جامعة المنوفية يؤكد : العمل الجماعي بروح الفريق و التعاون من أهم أسباب نجاح منظومة العمل

أكد الدكتور أحمد القاصد رئيس جامعة المنوفية علي أن العمل بروح الفريق والتعاون من أهم أسباب نجاح منظومة العمل ،مشيرا إلي أن الممارسات الإدارية الإيجابية تسهم بشكل كبير في خلق ثقافة عمل على قدر عال من الجودة والكفاءة والفعالية.

وأضاف القاصد أنه سيتم العمل علي تطوير و تحديث الهيكل التنظيمى للجامعة ، ووضع معيار الكفاءة و جودة الآداء في العمل ضمن أهم معايير إختيار القيادات للوظائف القيادية و الإشرافية بما يحقق زيادة و جودة الفاعلية في الآداء و الإرتقاء بجامعة المنوفية ، والوقوف على الإحتياجات الفعلية للعمالة الحالية و إعادة توزيع الفائض و سد العجز مع مراعاة التوصيف الوظيفى فى حالات التعيين و النقل و الإنتدابات للوظائف الحالية.

وأشار القاصد إلي أن الجامعة في المرحلة القادمة ستسعى إلي إعطاء الكفاءات فرصة لتقود العمل فى الجامعة ، وأن هناك نية لفتح كل الملفات المعلقة بالجامعة وأن العهد الجديد للجامعة سيشهد تغييرا شاملا فى الأداء ،مشيرا إلي أن مكتبه سيكون مفتوحا للجميع