النهار
الجمعة 5 ديسمبر 2025 11:25 مـ 14 جمادى آخر 1447 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
المؤسسة العلاجية تُشدد الرقابة لضمان الجودة والنزاهة في ”مستشفى مبرة المعادي” أبوريدة: مجموعة مصر في كأس العالم ليست سهلة نتيجة عطل فني.. إصابة مواطن نتيجة تصادم بالباب الحديدي لمعدية الركاب ببورسعيد وزير الشباب والرياضة يستقبل البطل العالمي مصطفى حسين بعد إنهاء أزمة محاولة تجنيسه وعودته إلى صفوف المنتخب الوطني حسام حسن عن قرعة كأس العالم: جاهزون.. ونلعب دائماً للفوز قرعة مونديال 2026.. منتخب مصر في المجموعة السابعة مع بلجيكا وإيران ونيوزيلاندا لماذا ستخرج اوربا الخاسر الاكبر من التفاهمات الامريكية الروسية علي ارض اوكرانيا ؟ فتش عن البترول في كلمة السر الامريكية من العراق الي فنزويلا ؟ بتوجيهات الشيخ طحنون بن زايد.. الإمارات تطلق ”جوهرة الريادة” لرعاية قادة تكنولوجيا المستقبل سلطنة عمان تشارك في حفل جائزة التميز الحكومي العربي 2025 بالقاهرة نميرة نجم تشارك في الإحتفال العاشر لتأسيس معهد المرأة الأفريقية في القانون بجوهانسبرج محمد موسي عبد الرحمن مستشار الدعم السريع المنشق في تصريحات خاصة للنهار : الالة الاعلامية للدعم السريع اخطر بكثير من الته...

المحافظات

الانتهاء من تنفيذ منظومة ميكنة المرتبات لمحافظة جنوب سيناء

اطلع خالد فودة، محافظ جنوب سيناء، على نتيجة تنفيذ نظام إدارة المرتبات ومستحقات العاملين بالجهاز الإداري للدولة " PAYROLL " لديوان عام المحافظة والجهات الإدارية التابعة له حيث عرض المحاسب هيثم سالم عوف مدير المديرية المالية خطة المديرية المالية ومراحل التنفيذ بنطاق المحافظة.


وقال المحافظ، إن تنفيذ نظام إدارة المرتبات ومستحقات العاملين بالجهاز الإداري للدولة الـPAYROLL جرى تنفيذه على ثلاث مراحل متعاقبة هي مرحلة تجهيز البيانات وإرسالها لإدارة المشروع بوزارة المالية ثم مرحلة تدريب مدخل ومراجع بيانات استحقاقات العاملين ومدير الاستحقاقات ومراجع الحسابات ومدير ووكيل الحسابات بكافة الجهات الإدارية بقاعة تدريب المديرية المالية بجنوب سيناء يليها مرحلة التفعيل والعمل بالنظام لتصبح نسبة التنفيذ 100% في نطاق محافظة جنوب سيناء.

ويأتي تنفيذ هذا النظام ضمن خطة الحكومة المصرية بشأن التحول الرقمي للوزارات والمحافظات وميكنة كل الإجراءات والعمليات التي تقوم بها أجهزة الدولة في ضوء رؤية مصر 2030 وتحقيق التنمية المستدامة .