النهار
الجمعة 7 نوفمبر 2025 10:51 مـ 16 جمادى أول 1447 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
كان يستعد للعودة لقريته وأسرته.. وفاة شاب من قنا إثر أزمة قلبية خلال عمله في السعودية *هواوي تحتفل بمرور ربع قرن من الشراكة في مصر وقيادة التحول الرقمي الشامل* آخر موعد لتقديم العروض 3 مايو 2026... تفاصيل المزايدة الجديدة للبحث والاستكشاف عن الغاز والبترول بالبحر الأحمر محافظ القليوبية يتابع جهود تحصين الماشية ضد الأوبئة.. و65 ألف رأس تحت الحماية جامعة المنوفية تهنئ وزارة التعليم العالي لحصولها على الاعتماد الدولي كمنظمة حكومية مبتكرة جنيف تستضيف النسخة السادسة من “المنتدى الأوروبي للحوار بشأن سياسات اللاجئين والمهاجرين 2025 وزارة الري تصدر بيانا حول الموقف المائي للدولة والجاهزية لمواجهة التحديات «تحالف رينيرجي جروب بارتنرز» يدشن مشروع متكامل للطاقات المتجددة في شبه جزيرة سيناء وزير الاتصالات :وثبة في صناعة الهواتف المحمولة ونستهدف إنتاج 9 مليون جهاز خلال العام الجاري يوسف زيدان يحذّر من تحول الحماس بالأهرامات إلى “تقديس” للشخصيات التاريخية تنتهي منتصف 2026... تعرف علي منظومة التطوير الشامل لصناعة الغزل والنسيج في 7 محافظات سلوت يتحدث عن تألق صلاح عودة إيزاك للتدريبات

مقالات

”الموارد البشرية”بغرفة الإسكندرية تعقد ندوة ” التطور التكنولوجي وتأثيره على الموارد البشرية”


عقدت لجنة إدارة وتنمية الموارد البشرية بغرفة الإسكندرية برئاسة ريهام عادل، ندوة بعنوان "استراتيجيات إدارة الأعمال في ظل التطور التكنولوجي وتأثيرها على الموارد البشرية".

جاء ذلك بحضور أحمد الوكيل رئيس الغرفة التجارية المصرية بالإسكندرية محمد فتح الله عضو مجلس الإدارة وعدد من منتسبي الغرفة وأعضاء لجنة الموارد البشرية.

وحاضر في الندوة كلاً من الدكتور أحمد صبحي حميدو عميد الكلية السويسرية لإدارة الأعمال بالقاهرة، ومحمد علي استشاري اقتصادي لتطوير الشركات الصغيرة والمتوسطة، وأدار الحوار ريهام عادل رئيس لجنة إدارة وتنمية الموارد البشرية.

وشمل اللقاء مناقشة و توضيح لأهمية مرونة أنظمة إدارة الشركات و مواردها البشرية في ظل حالة التطور التكنولوجي التي يشهدها العالم، وكيفية التأقلم والتعامل مع المعطيات الجديدة والتغيرات التى تطرأ على سوق الأعمال مثل التحديات الاقتصادية العالمية.

كما تم توضيح أهمية وجود ثروات بشرية متطورة داخل الشركات ملمة بمتطلبات العصر تمتلك مهارات المستقبل مثل المهارات التكنولوجيه والإبداع فى حل المشكلات لمواجهة الأزمات والتغلب على المعوقات بالفكر المتطور لضمان بقاء الشركات، تميزها و رفع تنافسيتها.