النهار
الأحد 15 فبراير 2026 06:19 مـ 27 شعبان 1447 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
وثائقيات ماسبيرو.. “المسلماني” يزور فريق عمل “آينشتاين في بورسعيد” «القابضة الغذائية»: توريد 1 مليون و807 ألف طن قصب لمصانع ”السكر والصناعات التكاملية” ماسبيرو 2026.. “حكايات نعينع” على شاشة التليفزيون المصري في رمضان نقيب الصحفيين يشارك في جلسة ”إعلام الشيوخ” لمناقشة مقترح للحصول على إذن بالتصوير رئيس ”الأعلى للإعلام” يلتقي مدير عام ام بي سي مصر وشمال إفريقيا وزير الشؤون الإسلامية السعودي يدشن برامج خادم الحرمين الشريفين لتوزيع المصاحف والتمور وتفطير الصائمين أبو الغيط يشارك في مؤتمر ميونخ للأمن ويلتقي رئيس وزراء السودان ورئيسا فنلندا وإقليم كردستان ضبط 201 مخالفة تموينية في حملات مكثفة بالدقهلية محافظ الدقهلية يشهد تسليم أجهزة تعويضية وأطراف صناعية لـ56 من ذوي الهمم ضمن جهود دعم الفئات الأولى بالرعاية مساعد وزير التربية والتعليم يتابع سير العملية التعليمية بمدارس البحيرة ولعوا فيه بالبنزين.. القبض على 4 أشخاص في مشاجرة إشعال النار في عامل وتكسير سيارة في قنا طلب رسمي للديوان.. محافظ قنا يوضح تفاصيل إعادة تفعيل البطاقات التموينية بعد إيقافها بسبب مخالفات البناء

المحافظات

جامعة المنصورة تنهى المرحلة الأولى من خطة تدريب العاملين فى تكنولوجيا المعلومات

أنهت جامعة المنصورة المرحلة الأولى من خطة تدريب العاملين لتطوير وصقل مهاراتهم فى مجال IT تكنولوجيا المعلومات وتم تدريب عدد 220 على مجموعتين على 14 برنامج تدريبى في البرامج والأنظمة والتطبيقات .


وتم وضع خطة التدريب في 28/3/2021 م وتنفيذ المرحلة الاولى للتدريب بدءا من الاحد 4/4/ 2021 م حتى 26/4/2021 م وتقسيم كل مجموعة على 8 قاعات تدريبية 15 متدرب بكل قاعة للحفاظ على عملية التباعد وتم التدريب ثلاثة ايام اسبوعيا لمدة 3 اسابيع وتم تنفيذ 128 محاضرة خلال 212 ساعة تدريبية
وذلك في اطار خطة الجامعة لتطوير مهارات العاملين بكافة القطاعات لتلبية احتياجاتهم التدريبية لاستخدام تكنولوجيا المعلومات.


تحت رعاية الدكتور أشرف عبد الباسط رئيس جامعة المنصورة ، واشراف أ أسامة عبد الفتاح موسى أمين عام الجامعة ، أ.د محمد عبد العظيم عميد كلية الهندسة ، المدير التنفيذي لمركز CIO
الجدير بالذكر أن الجامعة بدأت خطة التدريب بتنفيذ المرحلة الأولى للعاملين بالإدارة العامة للجامعة وملحقاتها لصقل مهاراتهم فى مجال IT تكنولوجيا المعلومات لتلبية احتياجاتهم التدريبية لاستخدام تكنولوجيا المعلومات.


وقد تم تنفيذ المرحلة الأولى على عدة برامج تدريبية للبرامج والأنظمة والتطبيقات بدءا من المستوى الأساسي وحتى المستوى المتقدم لتلبية كافة الاحتياجات التدريبية للسادة العاملين وفقا لخطة التدريب كما بلغت نسبة الرضا العام للعاملين عن البرامج التدريبية والاستفادة 92.87 %.