النهار
الثلاثاء 3 مارس 2026 06:48 مـ 14 رمضان 1447 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
تقارير مغربية تكشف عن عقوبات الأهلي بسبب أحداث مباراة الجيش الملكي هل تضررت أمريكا من الحرب على إيران؟.. صحيفة «وول ستريت جورنال» تفجر مفاجأة هل تستطيع أمريكا الدخول برياً في إيران؟.. صحف عالمية تكشف عواقب جنون «ترامب» هل تنسى أمريكا حرب أوكرانيا بعد تورطها في إيران؟.. صحيفة «بوليتيكو» تفجر مفاجأة هواوي تطلق النسخة الثانية من رابطة ”رواد التحول الرقمي للعمليات” مكتبة الإسكندرية تُطلق موقع ”علماء العالم الإسلامي” خلال عبور الطريق.. مصرع مسن دهسته سيارة مُسرعة بالفيوم سفارة العراق في القاهرة تدعو المواطنين العالقين لمراجعتها لتسهيل عودتهم إلى أرض الوطن تراجع الذهب محليًا وعالميًا بفعل قوة الدولار… والتصعيد الإقليمي يحد من الخسائر محافظ القاهرة يقود حملة مكبرة لإزالة 8 أدوار مخالفة بعقار الزيتون.. وإحالة المسؤولين للنيابة مواجهة نارية بين نور إيهاب وآسر ياسين في الحلقة 13 من «اتنين غيرنا» زراعة البحيرة: تطهير 3602 كم من المصارف والمساقى الخصوصية

المحافظات

حملات نظافة عامة بقرى دسوق في كفرالشيخ

تابعت المهندسة عايدة ماضى، رئيسة مركز ومدينة دسوق بكفرالشيخ، سير العمل بمنظومة النظافة بالقرى التابعة لمركز دسوق، تحت إشراف نواب رئيس المدينة لشئون القرى سند أبو كيله، ومحمد جميل، حيث تم تكثيف أعمال حملات النظافة، ورفع كفاءة النظافة بنطاق القرى تنسيقا مع رؤساء الوحدات المحلية القروية.


وقالت رئيس مدينة دسوق، في تصريحات صحفية، اليوم الأربعاء، أنه تم تنفيذ حملات نظافة بقري محلة دياى، وكفر مجر، ومحلة أبو على، وشباس الشهداء ، وسنهور المدينة، وشابة، والعجوزين ، وأبو مندور ، وكنيسة الصرادوسى، وشباس الملح ، وكفر العرب، حيث تم القيام بحملات نظافة ورفع الناتج اليومي من القمامة والمخلفات ومداخل القرى ورفع كفاءة النظافة بنطاق القرى التابعة لهذه الوحدات المحلية، ورفع الإشغالات و مسح وتمهيد الشوارع.

وأشارت إلى أنه تم متابعة المشروعات القائمة بالقرى بالإضافة إلى رفع كفاءة الإنارة العامة بالقرى واستكمال أعمال رفع كفاءة الانارة العامة، وأعمال الرش والتطهير بالشوارع، والمصالح الحكومية الخدمية بالقرى والتوابع، واستمرار العمل على فض أي تجمعات بالإضافة إلى القيام بجولات ميدانية ومتابعات لكافة المصالح وذلك للوقوف على مدى التزام العاملين وقياس معدل الأداء الادارى وحالة الانضباط في العمل.