النهار
الأربعاء 19 نوفمبر 2025 02:34 مـ 28 جمادى أول 1447 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
الرئيس عبد الفتاح السيسي ونظيره الروسي يشاركان في فعالية تاريخية بمناسبة تركيب وعاء ضغط المفاعل للوحدة النووية الأولى عبر تقنية الفيديو كونفرانس أحمد المسلماني: برنامج الشركة المتحدة ”دولة التلاوة” تعزيز للقوة الناعمة المصرية رونالدو ينافس بنزيما على جائزة جلوب سوكر 2025 الإسماعيلى يكشف حقيقة تقديم طلب للمحكمة الرياضية لفتح القيد الإستثنائى مديرية الشباب والرياضة بالمنوفية تستقبل لجنة متابعة الأداء المالي بتكليف من الوزير والمحافظ أزمة تشتعل في الإسكندرية.. رئيس نادي الجمارك يرفض قرار الوزير ويشعل صداما جديدا بتعطيل التسليم رئيس الوزراء يوافق على رعاية المؤتمر السنوى للسياحة للجنة الشئون العربية والخارجية موعد نهائي دوري مرتبط كرة السلة بين الأهلي والاتحاد وزير الشباب والرياضة يبحث سبل تعزيز التكامل بين منظومة الطب الرياضي وبرامج التنمية الرياضية وتوسيع قاعدة الممارسة وزير الرياضة: نتائج غير مسبوقة للطرح الاستثماري بمراكز الشباب والعوائد بالمليارات ماذا قال الإعلام الإسرائيلي صفقة «إف-35» والدبابات الأمريكية للسعودية؟ هل بدأ العصر النووي السعودي؟.. واشنطن تعيد حسابات الشرق الأوسط

تقارير ومتابعات

التعلم عن بعد طريقة مبتكرة للوصول إلى سوق العمل

انطلاقاً من فكرة أن الشباب هم قادة المستقبل، فإن الإهتمام بتلك القوة الهائلة من الأعمدة التي تتكأ عليها الدول، ومن هنا انطلقت العديد من المبادرات التي تسلط اهتمامها على التطوير والتدريب والتأهيل للكوادر الشابة، وذلك من خلال تأهيلهم لسوق العمل وتكسبهم خبرات في مجالات مختلفة، كما ترتقي بمستواهم المهني، ومن أمثلتها كورسات في البرمجيات، والتسويق، والقيادة، وإدارة الوقت وغيرها،

تم اطلاق العديد من المبادرات من اهمها مبادرة "Plan - B" كواحدة من أبرز تلك المبادرات.

تعتمد مبادرة "Plan - B" على طريقة مبتكرة ومنهجية متطورة في التدريب والتعليم، من خلال عدم الاكتفاء بالطريقة الأكاديمية، بل تعتمد وبنسبة تزيد عن 85% على التطبيق العملي التفاعلي داخل التدريب، مما أدى إلى انتشار كبير للشركة في جميع محافظات مصر.
وتتجه المبادرة إلى التعلم الإلكتروني "التعلم عن بعد" الذي يوفر العديد من المميزات ومنها التعلم في أي وقت وأي مكان، توفير الوقت والمجهود والتكلفة، إمكانية العودة للتدريب في أي وقت، وذلك من خلال موقعها الإلكتروني www.plan.b.eg.com.

وعن المراتب التي يصل إليها الشباب داخل المنظومة، فإنها تعتمد على العمل الجماعي، ومدى الدعم والتعاون الذي يقدمه عضو الفريق لباقي أعضائه، فكلما ساهم العضو في ترقي ونجاح باقي أعضاء الفريق داخل منظومة العمل الخاصة بالشركة، كلما حصل على ترقيات وصعد للمراتب العليا.

وفيما يخص المهام التي تقع على عاتق ممثلي شركة "Plan - B" في المحافظات، فهي تدريب الأعضاء الجدد على مهارات العمل الجماعي والقيادة عن طريق ورش عمل خاصة، وأيضا تحفيزهم من خلال قراءة بعض الكتب في التطوير الشخصي، مما يحقق نتائج رائعة تساعدهم في الوصول إلى أعلى الدرجات والمراتب داخل الشركة.

ولا تتطلب الشركة أي قيد أو شرط للانضمام لها والحصول على الدورات والكورسات للتأهيل والنجاح في الحياة.د، وذلك إيمانا منها بأن من حق الجميع الحصول على التعليم والتطوير.
منطقة المرفقات