النهار
الخميس 2 أبريل 2026 05:48 مـ 14 شوال 1447 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
بنك مصر يوقع بروتوكول تعاون مع الهيئة العامة للاعتماد والرقابة الصحية لتوفير حلول تمويلية للمنشآت الطبية رئيس هيئة الرقابة المالية يوجه بسرعة صرف التعويضات لأسر ضحايا ومصابي حادث طريق كفر داود قرار بلا حزمة.. الجمارك تسبق البنية التحتية للسيارات الكهربائية إجازة رسمية.. موعد شم النسيم 2026 في مصر النائبة أمل عصفور أمام «صحة النواب»: مفاتيح حل أزمات التأمين الصحي الشامل تعيين أندرو محسن مديرًا فنيًا لمهرجان الجونة قبل انطلاق دورته التاسعة 20 مليون طن صادرات و5 آلاف جنيه محليًا.. لغز أسعار الأسمنت في مصر رئيس الطائفة الإنجيلية بمصر يستقبل رئيس الكنيسة المعمدانية فى الأردن الثلاثاء.. “الوطنية للإعلام” ينظّم حفل تأبين شيخ الإذاعيين فهمي عمر شيخ الأزهر يستقبل وزير التربية والتعليم لبحث مواصلة سبل تعزيز التعاون المشترك البابا تواضروس لقاضي قضاة فلسطين: مصر على مر العصور تدعم القضية الفلسطينية وتساند حقوق الشعب الفلسطيني المشروعة فاجعة المنوفية.. 9 ضحايا من قرية واحدة في تصادم مروع بطريق السادات

منوعات

محاصرة غير المنضبطين.. مدونة السلوك الوظيفي تحافظ على حقوق الموظفين..

قالت الدكتورة دينا طلعت، الباحثة بمركز الحوكمة بوزارة التخطيط، إن الدولة تحاصر الموظف غير المنضبط بمدونة السلوك وتراقب وتحاسب كل موظفى الحكومة، لافتة إلى أن تدشين المدونة تم من خلال الاستعانة بأكثر من مدونة سلوك عالمية.

وأضافت طلعت خلال حديثها ببرنامج "صباح الورد" المذاع عبر شاشة قناة TeN، أنه تم التأكيد على احتياجات مصر من خلال مدونات السلوك وجعلها شاملة، مشيرة إلى أن المدونة تقدم معلومات تفصيلية عن أداء الموظفين.

وأوضحت أن هناك ورش عمل بحضور عدد من الأكاديميين ومؤسسات المجتمع المدنى، وعدد من الطلبة، والعاملين بالحكومة والهيئات، وعدد من الجهات الرقابية.

وأكدت أن مدونة السلوك الوظيفي تحافظ على حقوق الموظفين وتعمل على تقويم غير المنضبطين.