النهار
السبت 4 أكتوبر 2025 06:02 صـ 11 ربيع آخر 1447 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
الجمعية العمومية تهتف ضد استقالة نقيب المهن التمثيلية بعد دفع أمريكا بحاملة الطائرات «يو إس إس فورد»إلى شرق المتوسط.. هل اقتربت الحرب؟ حماس تضع رئيس الوزراء الإسرائيلي في مأزق بعد موافقتها على الإفراج عن الأسرى.. ماذا يحدث؟ بيئة آمنة ودعم نفسي.. «النهار» في جولة ميدانية بمجمع خدمات الإعاقة بالمرج كيف كان أشرف مروان ملاكا خادعا لدى دولة الاحتلال الإسرائيلي؟ ريهام أحمد: مبادرات نوعية لدمج كبار السن وذوي الإعاقة في المجتمع وتعزيز دورهم الفعّال أحمد سيد: برامج شاملة لدعم الصحة النفسية والجسدية لكبار السن وذوي الإعاقة بالمرج مانشستر سيتي يمدد عقد سافينيو 6 سنوات أسماء لطفي: توفير بيئة آمنة وداعمة لكبار السن وذوي الإعاقة مسؤولية ورسالة إنسانية قيادات مجمع كبار السن بالمرج يؤكدون التزامهم بخدمة المجتمع ودعم ذوي الإعاقة قائمة الأهلي.. عودة زيزو وأفشة وتواجد الشحات في مواجهة كهرباء الإسماعيلية إشادات بدور القيادات في خدمة كبار السن بالمرج

تقارير ومتابعات

وفرحة عارمة للعاملين بسنترال الأوبرا للافراج عن زملائهم

رئيس المصرية للاتصالات يتنازل عن حقه المدنى

المهندس محمد عبد الرحيم
المهندس محمد عبد الرحيم
كتب سامى السيدأسدل الستار على أزمة عمال الشركة المصرية للاتصالات المحبوسين بتهمة احتجاز المهندس محمد عبد الرحيم الرئيس التنفيذي للشركة بسنترال الأوبرا بعد أن قدم المهندس محمد عبد الرحيم تنازلا عن حقه أمام النيابة وتقدم بطلب إلى النائب العام للإفراج عن الموظفين الخمسة خاصة مع اقتراب حلول عيد الأضحى المبارك، وصرح المهندس عبد الرحيم بأنه اتخذ قرارا بالتنازل أمام النيابة رغم الإساءة التي تعرض لها، لأنه لا يقبل أبدا أن يقضي العمال الخمسة أيام العيد بعيدا عن ذويهم.كان اجتماع بين ممثلي الدفاع عن الموظفين المتهمين وأسرهم وممثلي إدارة الشئون القانونية بالشركة قد عقد بغرض التوصل إلى صيغة قانونية مناسبة للإفراج عنهم على الفور، وبالفعل تم الإفراج عن الموظفين الخمسة الذين توجهوا إلى سنترال الأوبرا بصحبة رئيس قطاع الشئون القانونية بالشركة لطمأنة زملائهم بأنه تم الافراج عنهم وسط فرحة غامرة من الأهل والزملاء.وبالإفراج عن الموظفين المحتجزين يكون قد أسدل الستار على أزمة استمرت عدة أيام ، ودعا المهندس محمد عبد الرحيم جميع العاملين إلى العودة إلى العمل بصورة طبيعية.كما دعا عبد الرحيم جميع العملين بالشركة لأن يسلكوا السبل والقنوات الشرعية في ابداء أي اعتراض وترك المساحة الزمنية للادارة التنفيذية لمناقشة هذه الأمور ودراسة الملائم منها والرد عليها حتى تسير الأمور بالشركة على نحو طبيعى يمكن الشركة من التغلب على التحديات في ظل ظروف المنافسة الشرسة .