شروط التقدم للوظائف الحكومية وفقا لقانون الخدمة المدنية

 الشروط الجديدة للتقدم إلى الوظائف الحكومية، التي يتم الإعلان عنها وفقا لاحتياج الجهات الإدارية بالدولة، وفقا لقانون الخدمة المدنية الجديد.

وتشمل أهم الضوابط التي وضعها القانون للتعيين بالوظائف الحكومية، إن يكون التعيين بقرار من رئيس الجمهورية أو من ينوب عنه على أساس الكفاءة والجدارة دون محاباة أو وساطة، ويتم إعلان الوظائف من خلال إعلان مركزي على بوابة الحكومة المصرية. 

ويشترط في الوظيفة المعلن عنها أن تكون شاغرة وممولة، ويتم الالتحاق بها من خلال امتحان ينفذه الجهاز، وأن يكون التعيين حسب الأسبقية في الترتيب وعند التساوي في النتيجة يتم اللجوء إلى الدرجة الأعلي، والمؤهل الأعلي والأقدم تخرج والأكبر سنا. 

وتعلن النتيجة على الموقع الإلكتروني فقط للبوابة المصرية، إلى جانب الوظائف التي تحجز للمحاربين والمصابين في العمليات الحربية والأمنية وذوي الأعاقة والأقزام لو سمحت حالتهم للعمل بقرار من رئيس مجلس الوزراء. 

وتتضمن شروط التعيين في الوظائف الحكومية ألا يقل سن المتقدم عن ثمانية عشر عاما، وأن يكون مصري الجنسية أو جنسية أحد الدول العربية، وأن يكون حسن السمعة، وألايكون تعرض لعقوبة جنائية أو مخلة بالشرف، وألا يكون سبق فصله من وظيفة حكومية بقرار تأديبي، وأن يكون اجتاز الاختبار الطبي واختبار الوظيفة.