النهار
الثلاثاء 18 أغسطس 2026 12:55 صـ 3 ربيع أول 1448 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
15 حافلة على طريق الوطن.. والمهندس وداعة : حصر السودانيين الغارمين والمحبوسين بالسجون المصرية لتسوية أوضاعهم وترتيبات لتفويج المواطنين القادمين من ليبيا... استمرار تفويج طلاب وأساتذة الجامعات السودانيين من مصر….والدكتور عاصم حسن : 20 ألفاً مستهدفون للعودة إلى السودان السفير عبدالمطلب ثابت يكرّم بطل الشطرنج الليبي يوسف الحصادي نبيل فهمي يبحث مع وزير الموارد المائية والري هاني سويلم تعزيز التعاون العربي في ملف الأمن المائي نبيل فهمي يُرحب ببيان الدول الثمانية ويطالب باتخاذ موقف موحد وواضح إزاء تصرفات إسرائيل وسعيها لإفشال خارطة الطريق شبكة الشراكات الشاملة.. الإمارات تعزز موقعها كمركز عالمي للتجارة والاستثمار مصر والكويت تدعوان لخفض التصعيد وحماية أمن الملاحة في المنطقة ترامب: قد أؤيد مرشحا في الانتخابات الإسرائيلية رغم تفضيلي عدم التدخل برشلونة يقترب من حسم صفقة رودري بذكاء تفاوضي مع مانشستر سيتي.. 76.5 مليون يورو تحسم الصفقة تجديد بروتوكول التعاون بين نقابة الصحفيين والأكاديمية العربية للعلوم محافظ كفرالشيخ يترأس لجنة إعداد مؤتمر ”الصناعة والاستثمار” وتحويل موارد المحافظة إلى صناعات ذكية ومستدامة وتوفير فرص عمل لقاء تعريفي بالبرامج الجديدة والمتخصصة بكلية زراعة الإسكندرية

المحافظات

”مياه الغربية” تطلق برامج تدريب إلكتروني لرفع كفاءة العاملين وتحسين الخدمات

في إطار تطوير الأداء المؤسسي، أطلقت شركة مياه الشرب والصرف الصحي بالغربية حزمة من البرامج التدريبية الإلكترونية المتخصصة، برعاية اللواء مهندس محمد عبد الفتاح، رئيس مجلس الإدارة، وبإشراف الإدارة العامة للمسار الوظيفي والتدريب بالشركة القابضة.

شملت البرامج تدريب العاملين في مجالات خدمة العملاء والمحاسبة والكيمياء، حيث نُفذ برنامج «المخالفات والخلسة» خلال الفترة من 31 مارس حتى 2 أبريل، وبرنامج «التعريفية ومركز الإصدار» من 28 إلى 30 مارس، إلى جانب برنامج «تجارب التشغيل» للكيميائيين من 28 إلى 31 مارس، بمشاركة نخبة من المدربين المتخصصين.

تهدف هذه البرامج إلى رفع كفاءة العاملين، وتنمية مهاراتهم التطبيقية، وتعزيز قدرتهم على التعامل مع التحديات المهنية، بما ينعكس على تحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين.

وأكدت الشركة، أن التدريب يمثل ركيزة أساسية لتطوير منظومة العمل، وتحقيق أعلى معايير الكفاءة في مختلف القطاعات.