النهار
الخميس 16 يوليو 2026 10:46 مـ 30 محرّم 1448 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
رئيس جامعة المنصورة الأهلية يناقش إطلاق برنامج إلكتروني للإرشاد الأكاديمي وربط أولياء الأمور بالمنظومة التعليمية جامعة الإسكندرية تعلن بدء تسجيل اختبارات القدرات لكليات فنون جميلة وعلوم الرياضة بنين وبنات توقيع بروتوكول تعاون بين جامعة الإسكندرية ووزارة الصحة ضمن المبادرة الرئاسية ”الألف يوم الذهبية لتنمية الأسرة المصرية” النقيب العام للمهندسين:ازدهار المهنة ينعكس بصورة مباشرة على تقدم الوطن محافظ البحيرة تكرم الطالبة الأولى على مستوى الجمهورية في الدبلومات الفنية وكيل ”تعليم البحيرة”: إدراج مهن وتخصصات جديدة بمدارس التعليم الفنى رئيس هيئة البريد داليا الباز: العاملون بالبريد هم ”الجيش الأخضر”.. والإنتاج مفتاح زيادة العوائد الاستثمارية «الإبداع والمجتمع» ندوة بمعرض مكتبة الإسكندرية الدولي للكتاب ”صناعة الصورة الذهنية لمصر دور الإعلام والسينما في الترويج السياحي” في ندوة بمكتبة الإسكندرية لقاء مفتوح مع الكابتن شريف إكرامي ضمن فعاليات معرض مكتبة الإسكندرية الدولي للكتاب محمد مصيلحي :مصر قادرة علي تنظيم كاس العالم ومكاسب المنتخب في المونديال لا تعد ولا تحصى محافظ قنا يبحث خطة التنمية المستدامة لدعم الحرف التراثية والتكتلات الاقتصادية

المحافظات

”عمل الغربية” تطلق تدريبا متخصصا لتعزيز مهارات العاملين بملف العمالة غير المنتظمة

نظمت مديرية العمل بمحافظة الغربية، برنامجًا تدريبيًا متخصصًا حول أحكام قانون العمل رقم 14 لسنة 2025، للعاملين المعنيين بملف العمالة غير المنتظمة، وذلك تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل حسن رداد، وتعليمات محافظ الغربية اللواء دكتور علاء عبدالمعطي، وتحت إشراف المهندس نهاد عبدالمعطي وكيل الوزارة.

استمر البرنامج خلال الفترة من 29 إلى 31 مارس 2026، مستهدفًا رفع كفاءة المشاركين وتعزيز قدراتهم في التعامل مع هذا الملف الحيوي، والتعريف بأحدث التشريعات المنظمة له، بما يسهم في تحسين جودة الخدمات المقدمة.

تناول التدريب محاور عدة، أبرزها آليات حصر وتسجيل العمالة غير المنتظمة وفق المعايير الحديثة، وسبل تقديم الخدمات الاجتماعية والصحية، إلى جانب تنمية المهارات المهنية وتأمين بيئة العمل. كما شمل التعرف على المنظومات الإلكترونية لصندوق إعانات الطوارئ، وآليات دعم الرعاية الطبية.

وأكد وكيل الوزارة أهمية هذه البرامج في تطوير العنصر البشري، مشددًا على استمرار الجهود لدعم هذه الفئة وتوسيع مظلة الحماية الاجتماعية لها.