النهار
الخميس 17 سبتمبر 2026 06:42 صـ 4 ربيع آخر 1448 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
قرار حكومي بشأن مستشفى رأس الحكمة المركزي.. نقل التبعية لأمانة المراكز الطبية المتخصصة اليوم.. وزير الصحة يشهد مؤتمرًا لاستعراض جهود توفير العلاجات الحديثة وتوطين صناعة الأدوية المتخصصة التضامن: برامج وعظ وإرشاد لحجاج الجمعيات بالتنسيق مع الأزهر والأوقاف ودار الإفتاء 3524 جمعية و66 ألف متقدم.. أيمن عبد الموجود يكشف تفاصيل المتقدمين لحج الجمعيات أيمن عبد الموجود: بدء سداد تكلفة حج الجمعيات.. والمهلة حتى 24 سبتمبر 480 ألف جنيه للمستوى الفاخر.. أيمن عبد الموجود يعلن أسعار برامج حج الجمعيات لموسم 2027 أيمن عبد الموجود: الرقم القومي يكشف للحاج بياناته واشتراطات السداد في البنوك والبريد أيمن عبد الموجود: ميسر لكل 46 حاجًا.. وبرنامج تأهيلي للحجاج بالتنسيق مع الأوقاف والأزهر أيمن عبد الموجود: الفائز في قرعة حج الجمعيات هو المواطن.. ودور الجمعية ينتهي بترشيحه مايا مرسي: 66 ألف مواطن تقدموا لقرعة حج الجمعيات.. واختيار 12 ألف حاج و30% احتياطي مايا مرسي: نبدأ ترتيبات الحج من نهاية الموسم.. وفريق العمل يجهز لعام كامل مايا مرسي: تدريب احترافي لميسري الحج.. ورخصة لممارسة المهمة بعد التأهيل

المحافظات

جامعة المنوفية تنظم برنامج تدريبي لمنسقي جائزة مصر للتميز الحكومي بالكليات

تحت رعاية الدكتور أحمد فرج القاصد رئيس جامعة المنوفية بدأت اليوم أولى فاعليات البرنامج التدريبي لمنسقي جائزة مصر للتميز الحكومي بكليات الجامعة المختلفة حول المعايير العشرة لجائزة التميز الحكومي بالجامعات والتي تأتي استعدادا لتطبيق الدورة الثانية من منظومة التميز الحكومي ( دوري جامعة المنوفية للتميز الحكومي) ، وذلك بحضور الدكتور ناصر عبد الباري نائب رئيس الجامعة لشئون التعليم والطلاب ورئيس اللجنة الدائمة لتفعيل ممارسات التميز الحكومي والدكتور علاء رضوان منسق عام الجامعة للتميز الحكومي والدكتورة نها عثمان نائب المنسق العام ومنسقي الكليات.

أكد الدكتور أحمد القاصد رئيس الجامعة علي أن الهدف من هذا البرنامج هو تعزيز ا همية التميز الحكومي بين كليات الجامعة لنشر ثقافه التميز المؤسسي لإعداد وتأهيل جهاز إداري كفء داخل الجامعة وكلياتها قادر على التنافسية لفئة جوائز التميز الحكومي والتفكير خارج الصندوق وخاصة فيما يرتبط بأهداف التنمية المستدامة ورؤية مصر 2030 التي تسعى لخلق وتخريج جيل من الجامعات يواكب التطور المحلي والعالمي في كافة المجالات البحثية والعملية والتكنولوجية وريادة الاعمال. مؤكدا علي اهمية تدريب المنسقين دعما لاستراتيجية الجامعة لتعزيز الشفافية وتحفيز المنافسة وفقا لانطلاق دوري جامعة المنوفية للتميز الحكومي بين كليات ومعاهد جامعة المنوفية كخطوة مؤسسية لدعم استدامة التنافسية بين جامعة المنوفية والجامعات الدولية.

وطالب الدكتور ناصر عبد الباري نائب رئيس الجامعة لشئون التعليم والطلاب ورئيس اللجنة الدائمة لتفعيل ممارسات التميز الحكومي منسقي الجائزة بالكليات بضرورة تطبيق المعايير العشرة للدورة الثانية للجائزة وفقا لمعايير التنمية التي تصبو اليها رؤية مصر 203 والتي منها استشراق المستقبل حول التعليم الجامعي ووضع الاهداف والخطط المستقبلية ومؤشرات الاداء والحوكمة وربط الواقع والحاضر بالمستقبل حول مستقبل الخريج الجامعي وربط اهدافه بمستقبل مصر لسنوات قادمة مما يساعد على تطبيق معايير الجودة والتنمية المستدامة.

كما تناولت مرفت قزمان مدرب معتمد لجائزة التميز الحكومي بجامعة المنوفية خلال فعاليات التدريب على أهمية ربط المعايير العشر لتطبيقات المرحلة الثانية من جائزة مصر للتميز الحكومي بواقع العمل بالكليات وتحدي المشكلات والتغلب عليها من خلال وضع الاهداف ومؤشرات الاداء ومناقشة بعض التحديات التى تواجه منظومه التميز الحكومى بالجامعة وبحث واقترح حلول لها بالمناقشة والحوار بين الفرق المشكلة لكل كليات الجامعة.

وأكد الدكتور علاء رضوان منسق عام الجامعة للتميز الحكومي إلى اهمية تعميق ثقافه التميز الحكومى بين كل كليات ومعاهد ووحدات الجامعة ودعم مستوى التنافسية بينها مما يدعم جودة الخدمات المقدمة من الجامعة ويحقق رضا المتعاملين معها و تنمية القدرات البشرية واحداث نقله توعيه في الأداء.