محافظ القليوبية يعلن: إنطلاق البرنامج التدريبى لتقنين أوضاع العمالة الغير منتظمة بمنظومة إدارة المخلفات بالمحافظة

أفاد اللواء عبد الحميد الهجان نحافظ القليوبية أن مراعاة البعد البيئى فى حيثيات الوظائف يحقق البعد الإقتصادى والأمن الإجتماعى، وذلك من خلال تنفيذ إحكام البروتوكول الثلاثى بين وزارات البيئة والقوى العاملة والتضامن الإجتماعي.

حيث أعلنت وزارة البيئة من خلال جهاز تنظيم إدارة المخلفات والبرنامج الوطنى لإدارة المخلفات الصلبة عن برنامج تدريب للعمالة غير المنتظمة فى مجال إدارة المخلفات وذلك لتقنين أوضاع العاملين بمنظومة المخلفات ومنحهم الغطاء التأمينى المناسب لالحاقهم بالشركات العاملة بمنظومة المخلفات والذي سيتم تنفيذه كمرحلة أولى ببعض المحافظات ومن ضمنها محافظة القليوبية.

وأنه وفقا للبروتوكول الثلاثى الذى تم توقيعه بين وزارت ( البيئة والقوى العاملة والتضامن الاجتماعي) والذى من خلاله قامت وزارة القوى العاملة بالتنسيق مع وزارتى البيئة و التضامن الاجتماعي لإصدار قرار (4) مسميات وظيفية للعمل بمنظومة ادارة المخلفات وهى (جمع– فرز – تدوير – تخلص نهائى ) حيث قامت مصلحة الأحوال المدنية بإضافة تلك المسميات لامكانية الحصول على تلك المسميات كبيانات شخصية ببطاقة الرقم القومى.

وأفاد مدير ادارة المخلفات أنه سيتم التدريب لما يقرب من 100 عامل من محافظة القليوبية وفقا لقانون المخلفات رقم 202 لعام 2020.

حيث ان التدريب تضمن عرض تقديمى عن المنظومة الجديدة للمخلفات و تم تخصيص محتوى تدريبى لكل مسمى على حده من خلال العاملين بجهاز تنظيم ادارة المخلفات والبرنامج الوطنى إلى جانب عرض تقديمى عن الحوافز الإجتماعية للعاملين من خلال ممثل وزارة التضامن الإجتماعى، و عرض تقديمى عن الصحة والسلامة المهنية من خلال ممثل وزارة القوى العاملة.

كما تم تدريب عملى للعمل بمنظومة إدارة المخلفات من خلال إحدى الشركات العاملة فى مجال المخلفات عن مراحل الجمع والنقل، و تم إجراء إختبار قياس المستوى لإثبات أحقية العامل للحصول على كارنيه مزاولة المهنة والذي تصدره وزارة القوى العامله بالضوابط والشروط اللإزمة.