الأربعاء 24 أبريل 2024 01:46 مـ 15 شوال 1445 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
نائب رئيس جامعة مدينة السادات يشارك فى لقاء ”قادة الإبتكار المصريين” لاعب المنوفية يشارك مع نادي باوك في دوري أبطال أوروبا أحمد نخلة نجم الأهلي السابق مديرا فنيا لمنتخب المنوفية انطلاق فعاليات المرحلة الثانية للمبادرة الرئاسية 100 مليون شجرة بالبحر الأحمر النيل للإعلام بالمنوفية يشارك في لقاء إعلامي حول تنمية المشروعات الزراعية الصغيرة الكونفدرالية الأفريقية.. موعد مباراة الزمالك ودريمز الغاني والقنوات الناقلة خلال استقباله سفير السنغال بالقاهرة .. وزير التعليم العالي يؤكد حرص مصر على تقديم كافة أشكال الدعم للدول الإفريقية وزير السياحة والآثار يعقد الاجتماع الدوري لمتابعة تطورات تحسين جانب العرض بالمقصد السياحي المصري فيما يخص زيادة أعداد الغرف الفندقية صوامع وشون الشرقية تفتح أبوابها لإستقبال ١١٠٨٢٤ طن و ٣٨٧ كيلو من الذهب الأصفر ‎البورصة تفقد 25 مليار جنيه في منتصف تعاملات اليوم الأربعاء والسوقي يهبط بنسبة 1.53% أحمد السقا أول مفاجآت «عصابة المكس» | صور موعد مباراة طرابزون سبور أمام فاتح كاراجومروك بنصف نهائي كأس تركيا

المحافظات

أبناء سوهاج وقنا يؤدون اختبار القدرات والمقابلة الشخصية في المدرسة الفنية للمياه بأسيوط

تابع اللواء أركان حرب المهندس هشام درة رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب لشركة مياه الشرب والصرف الصحي بأسيوط والوادي الجديد سلامة إجراء اختبار القدرات الإلكترونية للمتقدمين للالتحاق بالمدرسة الفنية للمياه من أبناء الدفعة الجديدة من خريجي الشهادة الإعدادية العامة للعام الدراسي 2021 ــ 2022م .

أكد رئيس الشركة أن اليوم يتم إجراء اختبار القدرات بمحافظتي سوهاج وقنا، على أن يتم غدا الموافق 6 يوليو 2022م بمشيئة الله إجراء اختبار القدرات والمقابلة الشخصية للطلاب المستوفيين لشروط الالتحاق بالمدرسة بمحافظتي الأقصر وأسوان على أن يتم عمل اختبارات للمتخلفين عن الحضور يوم الخميس المقبل الموافق 7 يوليو 2022م.

وصرح درة أن الاختبارات المعدة لتتناسب مع قدرات الطلاب المتقدمين للالتحاق بالمدرسة الفنية للمياه تتم بالتنسيق مع وزارة التربية والتعليم ممثلة في السيد محمد إبراهيم دسوقي وكيل وزارة التربية والتعليم بأسيوط، على أن يتم تقييم المقابلة الشخصية بمعرفة اللجنة المشكلة من قبل الشركة والوزارة تحت مظلة من الشفافية والمصداقية الهادفة إلى اختيار أفضل الكوادر البشرية الصالحة لمواكبة سوق العمل بكل جديد ومبتكر.

تأتى تلك الإجراءات المتتابعة لاختيار أبناء المدرسة الفنية للمياه على مستوى محافظات الصعيد بصورة تضمن توجيه طاقات أبنائنا الطلاب بصورة تسمح للاستفادة منها أفضل استفادة ممكنة وعدم اهدارها وضياعها وسط زحام المؤثرات العصرية التي تتنافس مع الحاجة إلى تفعيل الكوادر الشابة في كل ما هو نافع وجاد يعود مردوده الإيجابي على غرس بذور التنمية المستدامة.